国产福利酱国产一区二区,欧美精品18videosex性欧美,亚洲国产av玩弄放荡人妇,国产女主播喷水视频在线观看

一、崗位職責
1、負責員工培訓需求調查分析，并結合企業的實際情況擬定培訓計劃并組織實施。
2、在培訓過程中，根據培訓課程做好培訓的前期準備工作。
3、負責內部培訓課程的開發與講授，并考察培訓效果。
4、負責新員工的入職培訓教材的更新，培訓課程授課及培訓考核、成績公布和記錄管理。
5、負責協助做好外訓事項的安排及過程跟進。
6、負責對崗位培訓的管理及跟進工作。
7、負責對培訓相關的內外部資源進行有效管理、引進和利用。
8、負責公司員工關系管理，企業文化建設以及員工福利活動的策劃、執行。
9、協助部門同事共同提高公司人力資源部的管理水平。 
二、任職條件：
1、人力資源管理專業或者工商管理類專業畢業，大專以上學歷，2年以上的工作經驗。
2、熟練使用辦公軟件，且電腦操作嫻熟，有較強的責任心，有良好的職業操守，作風嚴謹。
3、工作細致，責任感強，良好的溝通能力、團隊精神。
三、薪資及福利待遇：
1、上班時間：8:30 — 18:00
2、休息時間：每周單休
3、薪資待遇：綜合工資（4000~6000元）
4、福利待遇：
 （1）公司提供免費住宿（除水電）。
 （2）公司提供兩餐（公司食堂就餐）
 （3）公司提供節假日福利、生日福利、內部員工活動。
 （4）公司提供崗位職業規劃以及轉崗職業需求規劃，為員工創造上升路徑。
5、上班地址：公司廠區（昆明市官渡區大板橋國際包裝城二期昆明智旺實業有限公司 ）。

聯系我時，請說是在鷹潭人力資源網上看到的，謝謝！