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工作內容：
1.負責維護已簽約酒店的日常跟進、包括實施活動策劃．回款、和數據分析。
2.按公司規范完成產品及運營方案落地、并完成日常巡店。
3.負責酒店人員的培訓和督導、協助酒店人員完成體驗銷售指標。
4.指導幫助酒店探索客房及產品銷售模式、針對酒店制定個性化激勵方案、達成客房及產品銷售目標。    
    
任職要求：
1.年齡要求88后，特別優秀的可放寬到85后．性別為**。
2.有家電手機等行業終端督導任職經驗者優先。
3.從事過店面運營工作1-2年以上。
4.具備吃苦耐勞精神，具備自我學習能力。

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