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{bc_job_count}個職位
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職位詳情
崗位職責
1、負責本部的行政管理和日常事務,協助總經理搞好各部門之間的綜合協調,落實公司規章制度,溝通內外聯系,保證上情下達和下情上報,負責對會議文件決定的事項進行催辦,查辦和落實,負責全公司組織系統及工作職責研討和修訂。
2、人力資源管理與開發
3、負責公司各項規章制度的修訂,制定及檢查監督。
4、負責總務管理
5、安全保衛
6、強調企業精神,創建公司的企業文化
任職要求
1、性別不限、
2、行政管理、人力資源等相關專業大專以上學歷
3、8年以上行政人事管理工作經驗
4、熟悉國家、地區及企業關于合同管理、薪金制度及各項勞動法規
5、熟悉內部培訓及外部培訓組織作業流程
6、you秀的外聯與公關能力,具備解決突發事件的能力
7、較強的分析、解決問題能力,思路清晰,考慮問題細致
8、熟練使用辦公軟件、辦公設備
聯系我時,請說是在鷹潭人力資源網上看到的,謝謝!
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